U Splitu je 28. i 29. studenoga 2016. godine održan 29. Kongres ugostitelja i turističkih djelatnika Hrvatske obrtničke komore.
Nakon izlaganja predsjednika cehova županijskih područnih komora i vodstva Ceha o aktivnostima u proteklih godinu dana i aktualnoj problematici struke te nakon izlaganja predstavnika resornih ministarstva i nadležnih institucija i rasprave, izdvojeni su glavni problemi ugostiteljskog i turističkog sektora i predložena moguća poboljšanja poslovanja. Na kraju, usvojeni su sljedeći zaključci:
1.Tražimo dosljednu provedbu Strategije razvoja turizma RH do 2020. godine, posebice u dijelu fiskalne politike, kojom je predviđeno smanjenje porezne stope, a ne povećanje kako je predviđeno poreznom reformom 2016.g. Strategijom je jasno definirano da se u sektoru ugostiteljstva, koji je generator novih investicija i zapošljavanja, predviđa smanjenje stope s tadašnjih 13%, na manju, kako bi se ciljevi iz Strategije mogli provesti. Više na hok.hr
Zaključci 29. Kongresa ugostitelja i turističkih djelatnika HOK-a
- Objavljeno
- u kategoriji Važne informacije
Povezane novosti
Od 1. veljače 2027.g. stupa na snagu nova CLP Uredba o klasifikaciji tvari i smjesa koja će utjecati i na kozmetičke proizvode. Stoga je Europska komisija pripremila nacrt izmjene Uredbe EU o kozmetici pod nazivom Omnibus IX čije se donošenje očekuje u zadnjem tromjesečju 2026.g. Za CRP proizvode predviđa se primjena od 1. veljače 2027., a […]
Današnja cijena postaje „sidrena cijena“ – nove obveze od 1. listopada Vlada Republike Hrvatske danas je donijela odluke kojima se obveza isticanja tzv. sidrene cijene proširuje na sve proizvode i usluge, a uvodi se i obveza objave cjenika proizvoda i usluga na mrežnim stranicama. Prema danas usvojenom tekstu, obveza isticanja dodatne, odnosno „sidrene“ cijene odnosi […]
Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike predstavilo je Metodologiju za vrednovanje radnih mjesta, namijenjenu poslodavcima kao praktična pomoć u pripremi za nova pravila vezana uz objektivno i rodno neutralno vrednovanje rada i transparentnost plaća. Metodologija je izrađena u okviru priprema za usklađivanje hrvatskog zakonodavstva s Direktivom (EU) 2023/970 o transparentnosti plaća, kojom se jača primjena […]


